A propos d’Investisseurs & Partenaires (I&P)
Investisseurs & Partenaires (I&P) est un groupe pionnier de l’investissement d’impact en Afrique, entièrement dédié au financement et à l’accompagnement des start-ups et petites et moyennes entreprises en Afrique Subsaharienne.
L’équipe multiculturelle d’I&P est répartie sur 10 sites en Afrique (Burkina Faso, Cameroun, Côte d’Ivoire, Ghana, Kenya, Madagascar, Mali, Niger, Sénégal et l’Ouganda) ainsi qu’en France et aux Etats-Unis (Washington DC). Elle compte désormais 160 personnes spécialistes de l’investissement, de l’impact et plus généralement de l’accompagnement des entreprises africaines.
Depuis sa création en 2002, I&P a soutenu plus de 250 entreprises opérant dans des secteurs variés, basées en Afrique Subsaharienne, et en financera au moins 50 de plus chaque année. Au fil des années, I&P a développé trois gammes d’activité complémentaires (Accélération, Développement, Expansion) destinées à favoriser une croissance durable et responsable des entreprises, selon leur taille et leur maturité de développement.
Fort de son expérience de financement et d’accompagnement des entrepreneurs africains, I&P a également développé une quatrième gamme d’activité pour contribuer à la montée en compétences des acteurs de l’entrepreneuriat africain, I&P Ecosystèmes, dont fait partie I&P Conseil.
A propos d’I&P Conseil
I&P Conseil est une structure du groupe Investisseurs & Partenaires qui encourage l’émergence de l’entrepreneuriat en Afrique et prépare les acteurs de l’entrepreneuriat (entrepreneurs, incubateurs, accélérateurs, acteurs intermédiaires publics, bailleurs internationaux…) à une meilleure relation partenariale avec les fonds d’investissement.I&P Conseil est une structure du groupe Investisseurs & Partenaires qui encourage l’émergence de l’entrepreneuriat en Afrique et prépare les acteurs de l’entrepreneuriat (entrepreneurs, incubateurs, accélérateurs, acteurs intermédiaires publics, bailleurs internationaux…) à une meilleure relation partenariale avec les fonds d’investissement.
Nous développons une offre d’étude et de conseil, qui intègre le savoir-faire d’I&P relatif au soutien au secteur privé, au financement des entreprises africaines (conception de fonds d’investissement et de facilités de financement) et à la mesure de leur impact social et environnemental.
Nous concevons également des dispositifs de formation destinés aux entrepreneurs ou aux structures d’appui (incubateurs, accélérateurs…), notamment sur des sujets tels que la préparation à la levée de fonds et la mesure d’impact social. Ces dispositifs s’intègrent notamment dans des programmes d’accélération, financés par des bailleurs de fonds, et conçus par I&P et ses filiales pour que les jeunes entrepreneurs puissent trouver les sources de financement nécessaires à leur développement.
A ce jour, I&P Conseil a piloté 5 programmes d’accélération d’entreprises (Social and Inclusive Business Camp, Afrique Créative, Pionnières, SAIS-GIZ et WANGARI) et est intervenu pour former des formateurs issus de structures d’appui à l’entrepreneuriat sur la préparation à l’investissement dans le cadre de 2 autres (I&P Accélération au Sahel, Teranga Tech). D’autres programmes sont amenés à être déployés dans les prochaines années.
A travers ses activités, I&P Conseil accompagne un large panel d’acteurs de l’écosystème entrepreneurial en Afrique : les bailleurs et institutions (UNDP, Agence Française de Développement, Coopération allemande, Groupe Banque Mondiale…) ; les structures souhaitant développer des activités d’investissement d’impact ; les fondations (Fondation MasterCard, Fondation Argidius …) ; les entrepreneurs (de la phase de création au passage à l’échelle) ; les Structures d’Appui à l’Entrepreneuriat (SAE) ; etc.
Sous la responsabilité de la Responsable de programmes d’I&P Conseil, le/la chargé-e de projets sera amené à assurer la conception, la coordination, la mise en œuvre, la visibilité et le suivi de programmes d’accélération pilotés par I&P Conseil.
Missions détaillées du poste
Pilotage de programmes
Le/la chargé-e de projets veille à assurer la liaison entre toutes les parties prenantes du ou des programme(s) dont il/elle aura la charge (entrepreneurs, bailleurs de fonds, membres de consortium, partenaires potentiels de levée de fonds, etc.). Il/elle est le point de contact et l’interlocuteur principal des programmes dont il/elle a la charge, notamment vis-à-vis des partenaires financiers.
Principales activités
- Mise en œuvre du/des programme(s) ;
- Interaction et engagement auprès des parties prenantes (entrepreneurs, membres de l’équipe projet, bailleurs, intervenants et mentors, …) ;
- Mise en œuvre de processus de sélection d’entrepreneurs, identification d’intervenants clé, organisation et tenue des sessions de renforcement de compétences ;
- Appui à la conception de contenus pédagogiques sur le cœur de métier d’I&P : investissement et mesure d’impact ;
- Développement de relations avec des acteurs de l’investissement en Afrique, notamment pour appuyer les opportunités de levées de fonds des entrepreneurs ;
- Recherche de financements additionnels pour étendre et déployer des programmes d’accélération ;
- Interactions avec les autres équipes au sein d’I&P Conseil, d’I&P et de ses fonds partenaires, présentes en Afrique et à Paris ;
- Contribuer plus globalement à la mise en œuvre de la stratégie de la gamme I&P Accélération
La mise en œuvre de programmes s’accompagnera en particulier de :
- Procédures de reporting, de remontée d’information sur les résultats et l’impact du/des programme(s) ainsi que de mise en transparence, comme par exemple : reporting sur base régulière au bailleur, suivi d’indicateurs de résultats et d’impact ;
- Animation de communauté et communication, comme par exemple : suivi d’une stratégie de plaidoyer, contenus éditoriaux sur les réseaux sociaux, supervision de prestataires dans la réalisation de documents de communication, suivi des anciens bénéficiaires du/des programme(s) ;
- Suivi logistique en lien avec des prestataires logistiques, comme par exemple : organisation de sessions de formation ou d’ateliers régionaux, suivi de la venue de participants aux événements, etc.
Participation au reste des activités d’I&P Conseil
Le/la chargé-e de projets sera amené(e) à participer à des missions d’études, de formation et de conseil en amont, pendant et en aval de leur réalisation. Il/elle contribuera à proposer des réponses à des appels d’offres pour de nouveaux contrats qui pourront notamment porter sur : des programmes de formation, des études de marché et de faisabilité pour des fonds d’investissements locaux, de la conception de plans d’appuis à l’entrepreneuriat et à son financement, des missions de mesure d’impact etc.
Principales activités
- Veille sur les appels d’offres relatifs à l’entrepreneuriat en Afrique, et appui à la réponse à appels d’offres ;
- Mise en œuvre de missions de conseil en lien avec la Reponsable du pôle Consultance d’I&P Conseil ;
- Organisation de formations sur l’investissement d’impact
Formation, expérience et profil requis
Le profil recherché devra disposer des compétences et de l’expérience requises avec :
- Esprit entrepreneurial, intérêt pour les enjeux économiques du continent africain, les PME africaines et les questions d’impact ;
- Formation de type école de commerce ou études de sciences politiques, niveau BAC+/5 Master, de préférence avec une spécialisation en entrepreneuriat, relations internationales, business development, finance, management ou stratégie d’entreprise ;
- Jusqu’à 3 années d’expérience dans le pilotage de programmes d’appui aux jeunes entrepreneurs (incubation, accélération, coaching), idéalement en Afrique.
Compétences techniques et personnelles attendues
- Très bonnes compétences d’analyse, de synthèse et de rédaction ;
- Forte capacité à travailler tant de manière autonome qu’en équipe, et à prendre des initiatives ;
- Fortes compétences de rigueur et d’organisation, volonté d’atteindre les objectifs fixés ;
- Capacité et motivation pour apporter un appui de proximité à des TPE/PME avec des enjeux souvent très « terrain » ;
- Compréhension de l’analyse financière et juridique dans le contexte des petites entreprises ;
- Compétences en stratégie d’entreprise, gestion et organisation ;
- Capacité à être un interlocuteur crédible auprès des acteurs externes (bailleurs, institutions publiques, etc.) à plus haut niveau ;
- Communication aisée, notamment dans un rôle de facilitateur/trice entre les différentes parties prenantes d’un projet et dans l’animation de communautés ;
- Excellent relationnel, le poste comportant une dimension humaine forte dans un contexte multiculturel et pluri acteurs ;
- Ouverture d’esprit, forte capacité à s’adapter et à apprendre rapidement ;
- Transparence et intégrité ;
- Maitrise de la suite office ;
- Anglais courant.
- Une expérience de travail en Afrique est un atout.
Modalités pratiques
Le poste est basé au Sénégal avec des déplacements prévus sur le continent et en France.
CV et lettre de motivation à transmettre à Alice PETETIN (ipconseil@ietp.com) avec la référence « REC Chargé-e de projets – I&P Conseil ».
Les candidats pré-retenus seront contactés pour une étude de cas et un entretien. Sans retour de notre part dans les 4 semaines suivant l’envoi de votre candidature, merci de considérer que celle-ci n’a pas été retenue.
Country: Dakar – Sénégal
Contrat text: CDD | Démarrage Septembre 2023 (dates flexibles).
