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EMPLOIS ET STAGESRECRUTEMENT

Offre d’Emploi : Le Centre de Suivi Écologique recrute un Spécialiste en Suivi-Evaluation

Published 23 août 2024
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4 Min Read
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Termes de Référence pour le Recrutement d’un Spécialiste en Suivi-Évaluation

Contents
I. Contexte de la consultationII. MissionIII. Tâches principalesIV. Qualifications et compétencesV. Type et durée de la missionVIII. Date limite et lieu de remise des candidatures

Centre d’excellence pour la biodiversité et les écosystèmes en Afrique de l’Ouest (CEBio-Eco/AO)

Août 2024


I. Contexte de la consultation

Les écosystèmes africains jouent un rôle crucial dans le bien-être des populations et la régulation du climat mondial. Cependant, leur gestion durable nécessite des politiques fondées sur des informations scientifiques solides, un défi encore marqué par le manque de capacités locales, la fragilité des centres de recherche africains, et une diffusion insuffisante des connaissances.

Le Centre d’excellence pour la biodiversité et les écosystèmes en Afrique de l’Ouest (CEBio-Eco/AO), qui s’appuie sur l’Observatoire pour la Biodiversité et les Aires Protégées en Afrique de l’Ouest (OBAPAO), vise à relever ces défis en renforçant les capacités régionales et en améliorant la collecte, l’analyse, et la diffusion des données sur la biodiversité.

Ce projet, financé par l’Union Européenne (UE) et coordonné par le Centre de Suivi Écologique (CSE), s’étend sur une période de 4 ans. Le CSE recrute un Spécialiste en Suivi-Évaluation pour superviser l’efficacité et l’impact des actions menées dans le cadre de ce projet.

II. Mission

Sous la supervision du Coordonnateur du CEBio-Eco/AO, le Spécialiste en Suivi-Évaluation (SSE) sera responsable de la mise en place et de la gestion du système de suivi-évaluation du centre. Il assurera également l’évaluation des performances et de l’impact des activités, tout en collaborant étroitement avec les partenaires du Consortium.

III. Tâches principales

  • Conception et gestion du système de suivi-évaluation : Élaborer et mettre en œuvre le cadre de suivi-évaluation adapté aux objectifs du projet.
  • Suivi des indicateurs de progrès : Superviser la collecte des données et la mise à jour des indicateurs de performance.
  • Appui aux partenaires : Fournir un soutien aux partenaires pour l’adoption d’outils cohérents de suivi-évaluation.
  • Rapports d’avancement : Rédiger des rapports détaillés sur l’état d’avancement du projet, en analysant les écarts et en formulant des recommandations.
  • Planification annuelle : Conduire les processus de planification annuelle et ajuster les activités en conséquence.
  • Supervision et évaluation : Coordonner les visites de supervision et participer aux évaluations internes et externes.
  • Documentation et capitalisation : Documenter les leçons apprises et assurer la production de documents de capitalisation.
  • Appui général : Participer à l’animation du Système de Suivi-Évaluation du CSE et contribuer à l’élaboration des matrices de cadre logique.

IV. Qualifications et compétences

  • Diplôme d’études supérieures (Bac +5 minimum) en environnement, statistique, économie, gestion de projets/programmes.
  • Expérience d’au moins 5 ans dans le suivi-évaluation et la gestion de projets/programmes.
  • Excellentes capacités de synthèse et rédactionnelles en français.
  • Maîtrise des outils de suivi-évaluation et du cycle de projet.
  • Compétence dans l’utilisation des logiciels de collecte de données (ODK, Kobo, CsPro, Sphinx) et de traitement de données (Excel).
  • La maîtrise de l’anglais est un atout.

V. Type et durée de la mission

  • Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD)
  • Durée du contrat : 1 an, renouvelable jusqu’à 4 ans en fonction de la durée du projet.

VIII. Date limite et lieu de remise des candidatures

Les dossiers de candidature doivent inclure les documents suivants :

  • Une demande manuscrite
  • Une lettre de motivation
  • Un curriculum vitae
  • Copies certifiées conformes des diplômes et attestations
  • Toute autre pièce justificative pertinente

Les candidatures doivent être envoyées par mail à soumission_ao@cse.sn au plus tard le lundi 30 août 2024.

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ByPetit Koldois
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2022 - 2023 : Attestion de formation en Paludologie à l’hôtel Hobbé de Kolda du 11 au 16 décembre 2023 par le Programme National de Lutte contre le Paludisme. 2022 - 2023 : Certificat en Commerce Digital à l’Université numérique Cheikh Hamidou KANE (ex UVS) en collaboration avec la Fondation MasterCard. 2021 - 2022 : Certificat en écriture de Série / Scénariste à la Maison de la Culture Douta Seck de Dakar. 2019 - 2020 : Diplômé Assistant Infirmier d’Etat au centre régional de Formation en santé de Kolda du Ministère de la Santé et de l’Action Sociale. 2021 - 2022 : Certificat sur les mécanismes de financement, l'Éducation financière, l’élaboration d’un Business Plan et la préparation au Pitch du Programme INVEST IN AFRICA de la Fondation Mastercard. 2021 - 2022 : Attestation en Entreprenariat Privé à la Direction des Petites et Moyennes Entreprises. 2016 - 2017 : Licence 1 Biologie Chimie et Géosciences à l’Université Cheikh Anta Diop de Dakar. 2014 - 2015 : Baccalauréat S2 au Lycée Bouna Kane de Kolda. ________________________________________ 2021-2022 : Formation en Education Financière au Cabinet The Uptribe – Buntu Yokkuté –Giz. 2021-2022 : Formation sur les bases de l’infographie/Illustrator au Centre Consortium Jeunesse Sénégal de Dakar. 2020-2021 : Formation sur la Prise en charge du Paludisme de l’enfant et de la femme enceinte au Centre de Santé de Vélingara /Région Médicale de Kolda.
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