Présentation générale :
• Intitulé du poste: Gestionnaire des Ressources Humaines
• Localisation du poste: Direction Administrative et Financière / Service RH, Siège de PETROSEN Trading & Services – 104 Sotrac Mermoz – Rte de Ouakam, Dakar, Sénégal
• Catégorie du titulaire du poste: Cadre P1A – Convention Collective du Pétrole et du Gaz
Description du poste :
Le Service des Ressources Humaines de PETROSEN Trading & Services joue un rôle crucial dans le soutien de l’organisation en veillant à ce que les employés disposent des ressources nécessaires pour contribuer à la croissance et à la réussite de l’entreprise. En tant que Gestionnaire des Ressources Humaines, vous aurez pour mission de favoriser l’employabilité des employés par le biais de la formation professionnelle, de gérer les talents, les carrières et la mobilité, tout en veillant au respect des normes juridiques et réglementaires.
Principales responsabilités :
• Mettre en œuvre des programmes de formation professionnelle visant à développer les compétences et à favoriser l’employabilité des employés.
• Gérer efficacement les processus de recrutement, d’intégration et de développement du personnel.
• Appliquer les principes de gestion des risques HSSE pour assurer un environnement de travail sûr et sain.
• Favoriser une culture d’entreprise basée sur la communication, la collaboration et le respect mutuel.
• Assurer une gestion rigoureuse de la documentation RH, y compris les données personnelles des employés et les dossiers de conformité.
Compétences requises :
• Profil de compétence HSSE : SPT-1
• Formation HSSE 1 : Leadership – Niveau Awareness
• Formation HSSE 2 : Gestion efficace des risques HSSE – Niveau Awareness
• Formation HSSE 3 : Application pratique des mesures de sécurité – Niveau Awareness
• Solides compétences en communication, en gestion du temps et en travail d’équipe.
• Maîtrise des outils informatiques, y compris Microsoft Office et les logiciels de gestion des ressources humaines.
Profil recherché :
• Diplôme universitaire en Ressources Humaines, en Gestion des Affaires ou dans un domaine connexe.
• Expérience professionnelle pertinente dans le domaine des Ressources Humaines, de préférence dans le secteur de l’industrie pétrolière ou des services.
• Fortes compétences en leadership, en résolution de problèmes et en prise de décision.
Comment postuler :
Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse recrutement@petrosents.com en précisant en objet : “Candidature Gestionnaire RH – [Votre Nom]”. La date limite de dépôt des candidatures est le 17 avril 2024.
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