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Avis de Recrutement : Directeur Industriel pour Entreprise Innovante à Dakar

Petit Koldois 3 Min Read

Localisation : Dakar, Sénégal
Date limite de candidature : 15 avril 2024

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

En étroite collaboration avec la direction générale, le directeur industriel est chargé de mettre en œuvre la politique industrielle de l’entreprise en définissant les stratégies industrielles adaptées. Son rôle consiste également à rendre opérationnels ces stratégies et à diriger l’activité industrielle de l’entreprise.

MISSIONS

Production :

  • Développer et mettre en place les moyens nécessaires à la production.
  • définir, lancer, suivre et contrôler les objectifs de production.
  • Garantir les délais et la qualité des produits finis.
  • Superviser le processus de production et l’approvisionnement en interne en allouant les ressources nécessaires.

Techniques :

  • Planifier et suivre les actions d’entretien et de maintenance en coordination avec le service concerné.
  • Organisateur et contrôle les étapes de développement technique.
  • Assurer une veille technologique et veiller à la mise à niveau des équipements.

Méthodes /R&D :

  • Organisateur et planificateur les activités, projets, études et moyens de production.
  • Diriger et coordonner le développement des produits.
  • Contribuer à l’amélioration de la qualité et contrôler la technique de documentation.

Management d’équipes :

  • Assurer la coordination entre les équipes de production et les services techniques.
  • Recruter, encadrer et développer les compétences des équipes.
  • Favoriser un environnement de travail collaboratif et innovant.

Gestion :

  • Élaborer, suivre et contrôler le budget d’exploitation de l’usine.
  • définir et suivre les objectifs de performance.
  • Anticiper les besoins en investissements.

QUALIFICATIONS REQUISES

FORMATION

  • BAC +5

EXPÉRIENCE

  • Au moins 5 ans d’expérience en tant que Directeur industriel ou équivalent.
  • Une expérience dans le domaine de la plasturgie serait un atout.

COMPÉTENCES ET QUALITÉS PERSONNELLES

  • Rigueur, méthode et sens de l’organisation.
  • Excellentes compétences en communication et en gestion des relations interpersonnelles.
  • Capacité d’analyse et de résolution de problèmes.
  • Leadership et aptitudes managériales avérées.
  • Intégrité et sens de la responsabilité.
  • Aptitude à la négociation.
  • Bilinguisme parfait (français – anglais).

DOSSIER DE CANDIDATURE

Veuillez soumettre votre dossier de candidature au plus tard le 15 avril 2024, à minuit, à l’adresse suivante : sn.kpirecrut@gmail.com

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